แสดงความอาลัย
เมนูหลัก home ITA 2026 verified e-Service desktop_windows ระบบ egp view_list แชทกับหน่วยงาน Messenger
ย่อเมนู keyboard_arrow_down
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
การทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน ป.ป.ช.
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
การทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน ป.ป.ท.
เมนูทั้งหมด

เมนูหลัก (Main)

check_circle camera_alt ภาพกิจกรรม volume_down ข่าวประชาสัมพันธ์ chat_bubble ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง cast ระบบการจัดซื้อจัดจ้าง egp thumb_up ประชาสัมพันธ์ต่างๆ

ข้อมูลหน่วยงาน

image สถานที่ท่องเที่ยว info_outline วิสัยทัศน์ info_outline ข้อมูลทั่วไป

โครงสร้างส่วนราชการ

group คณะผู้บริหาร group สมาชิกสภาเทศบาล group หัวหน้าส่วนราชการ group สำนักปลัด group กองคลัง group กองช่าง group กองการศึกษา group กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม group กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ group กองสวัสดิการสังคม group งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย group หน่วยงานตรวจสอบภายใน

ข้อมูลข่าวสาร

volume_down ข่าวประชาสัมพันธ์ chat_bubble ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง folder รายงานผลการปฏิบัติงาน folder งบประมาณรายจ่ายประจำปี folder แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ folder ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น image การป้องกันการแพร่ระบาด(COVID-19) folder_open งานการเงินและบัญชีของเทศบาล public สารคดีเฉลิมพระเกียรติราชวงศ์จักรี
image สถานที่ท่องเที่ยว info_outline วิสัยทัศน์ info_outline ข้อมูลทั่วไป
group คณะผู้บริหาร group สมาชิกสภาเทศบาล group หัวหน้าส่วนราชการ group สำนักปลัด group กองคลัง group กองช่าง group กองการศึกษา group กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม group กองยุทธศาสตร์และงบประมาณ group กองสวัสดิการสังคม group งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย group หน่วยงานตรวจสอบภายใน
volume_down ข่าวประชาสัมพันธ์ chat_bubble ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง folder รายงานผลการปฏิบัติงาน folder งบประมาณรายจ่ายประจำปี folder แผนการจัดซื้อจัดจ้างแผนการจัดหาพัสดุ folder ข้อมูลข่าวสารกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น image การป้องกันการแพร่ระบาด(COVID-19) folder_open งานการเงินและบัญชีของเทศบาล public สารคดีเฉลิมพระเกียรติราชวงศ์จักรี
info_outline ข้อมูลการติดต่อ public สารคดีเฉลิมพระเกียรติราชวงศ์จักรี
เวกเตอร์โค้ง
พื้นหลัง

เทศบาลตำบลบ้านจั่น
อำเภอเมือง จังหวัดอุดรธานี

arrow_back_ios กลับเมนูหลัก
ยินดีต้อนรับสู่เว็บไซต์ของ เทศบาลตำบลบ้านจั่น
search

วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด

person admin
วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด วันที่ 17 สิงหาคม 2566 เวลา 09.00 น. เทศบาลตำบลบ้านจั่น จัดกิจกรรม “พัฒนาองค์กร OD (Organization Development)” เพื่อพัฒนาคนในองค์กร ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของคนในองค์กรให้เป็นพฤติกรรมที่พึงประสงค์ โดยใช้กระบวนการทางด้านพฤติกรรมศาสตร์ในการจัดสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการ ปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติ ซึ่งมุ่งเน้นการการปรับเปลี่ยนความคิดและทัศนคติของตนเองเป็นสำคัญกิจกรรมนี้จะเพิ่มคุณค่าให้กับคนท างานมากแค่ไหนขึ้นอยู่กับ การให้คุณค่า ตลอดจนการแสวงหาวิธีการต่างๆเพื่อให้กิจกรรม OD นั้นมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร และเกิดความคุ้มค่ามากที่สุด
collections ดูภาพกิจกรรมทั้งหมด

ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์กลาง (อีเมลกลาง) : saraban_05410107@dla.go.th
ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์กลาง (อีเมลกลาง) : saraban_05410107@dla.go.th
เทศบาลตำบลบ้านจั่น
อำเภอเมือง จังหวัดอุดรธานี
เทศบาลตำบลบ้านจั่น
อำเภอเมือง จังหวัดอุดรธานี
อีเมลล์ : banjan.2551@hotmail.com
โทร : 042-113254 โทรสาร : 042-292808
verified_user ผู้ดูแลระบบ copyright © 2025 เทศบาลตำบลบ้านจั่น พัฒนาระบบ : www.ts-local.com
ผู้ดูแลระบบ พัฒนาระบบ
public นโยบายเว็บไซต์ นโยบายการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล update : 5 กันยายน 2569
นโยบายเว็บไซต์ การคุ้มครองข้อมูล